W zakresie BHP przedsiębiorca branży opakowań jest zobowiązany do przestrzegania ogólnie obowiązujących przepisów prawa. Jako pracodawca i właściciel zakładu pracy powinien dbać o ochronę przed oddziaływaniem czynników szkodliwych i niebezpiecznych, jak również zadbać o właściwą organizację miejsca pracy i procesu pracy. Poza tym jest zobowiązany do zawiadamiania pracowników o działaniach podejmowanych w zakresie BHP, przeprowadzania odpowiednich szkoleń oraz konsultowania ważnych decyzji z pracownikami lub ich przedstawicielami (związki zawodowe).
W polskim prawie podstawowym aktem prawnym w zakresie BHP jest Kodeks pracy (tekst jednolity Dz. U. z 1998 r. Nr 21 poz. 94 z późn. zm.) oraz rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2003 r. Nr 169 poz. 1650). Do aktów tych zostały transponowane podstawowe zasady znajdujące się w dyrektywie ramowej 89/391/EWG w sprawie wprowadzenia środków sprzyjających poprawie bezpieczeństwa i higieny pracy.
Podstawowym obowiązkiem pracodawcy i właściciela firmy jest ocena ryzyka zawodowego występującego w miejscu pracy. Jest on zobowiązany do podejmowania działań, które pozwolą uniknąć ryzyka. Powinno się to odbywać m.in. poprzez zapobieganie ryzyku zawodowemu u źródła, stosowanie nowoczesnych maszyn i urządzeń, zastąpienie działań niebezpiecznych czynnościami, które nie są niebezpieczne lub też są mniej niebezpieczne. Przeciwdziałanie niebezpieczeństwu na poziomie całego zakładu (wszystkich pracowników) należy rozpocząć od wprowadzenia takich działań na poszczególnych stanowiskach pracy.
W sektorze opakowań istotnym zagadnieniem w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy będzie spełnianie przez maszyny i urządzenia stosowane do produkcji opakowań (lub pakowania produktów) warunków określonych w ustawie w sprawie minimalnych wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy w zakresie użytkowania maszyn przez pracowników podczas pracy (Dz. U. z 2002 r. Nr 191 poz. 1596 z późn. zm.). Ponadto producent maszyny lub jego upoważniony przedstawiciel musi przed dostarczeniem swojego wyrobu zaopatrzyć go w deklarację zgodności ze wszystkimi odnoszącymi się do niego zasadniczymi wymaganiami w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa zawartego w dyrektywach unijnych. Poświadczeniem spełniania określonych minimalnych norm jest umieszczenie na maszynie obowiązkowego znaku CE.